在5月6日—10日举办的全省邮政领导人员党性锻炼培训班上，省分公司党组书记韩广岳同志做了题为“贯彻‘四先’要求，强化理论武装，用新思想指导和推动山东邮政改革发展实践”的党课辅导。韩书记结合深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，结合集团公司党组书记、董事长刘爱力同志关于“先学先懂先信先用”的要求，着重从六个方面进行了详细阐述和解读；紧密联系工作实际，对当前事关山东邮政改革发展的一些关键性问题做出了清晰回答，为各级领导干部如何真正做到学懂弄通做实，运用理论武装头脑、指导实践、推动工作,提出了具有针对性和指导性的要求。
       各级领导干部必须进一步全面深入系统学习新思想，不断提升理论水平和政治能力。要率先垂范，把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。要通过集体学习、个人学习等多种形式，落实“三个第一时间”学习机制，全面系统学习总书记一系列著作和重要论述。要自觉参加“理论武装提升行动”，借助“四大平台”，用好“四个题库”，努力成为勤学深学的推动者、学懂弄通的引领者、坚信笃信的示范者、知行合一的践行者，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走。
       各级领导干部必须旗帜鲜明讲政治，全面提升政治觉悟和政治站位。要不忘初心使命，扛起国企的政治责任，发挥国企的“六种力量”。要坚持人民邮政为人民的服务宗旨，扎实做好邮政普遍服务和特殊服务。要加快寄递业务发展，努力成为快递市场的“国家队”。要发挥邮政优势，助力“三大攻坚战”，加快绿色包装、绿色运输、新能源汽车应用等工作推进力度，助力污染防治工作；高度重视扶贫，认真选派第一书记，确保完成扶贫任务，并发挥邮政农村电商优势推动脱贫工作；助力社会防范和化解重大风险，确保企业邮件、资金和员工生命安全，尤其要做好代理金融案件风险防控工作。
       各级领导干部必须牢固树立大局意识，推动企业各项工作协调推进。大局意识强不强，体现的是一个领导干部的党性、修养、胸怀和能力。讲不讲大局体现的是党性和修养，有没有大局体现的是胸怀，看得清看不清大局体现的是能力。各个部门、各个领域、各个环节，特别是领导干部，一切工作都要着眼于大局和全局，统筹处理好内部与外部、管理与发展、发展与效益、城市与农村、当前与长远等方面的关系，坚持以党的建设统领全局，履行好国企社会责任，高举中国邮政一面大旗，主动担起协同发展责任，统筹城市与农村区域市场，注重发展规模、质量与效益同步提高，通盘谋篇布局当前与长远发展战略，确保企业各方面工作全面、平衡、协调、可持续行稳致远。
       各级领导干部必须牢固树立新发展理念，推动企业健康、高质量发展。要清醒认识到当前全省邮政企业正处于深化改革、加快转型的关键时期，正处于“爬坡”“过坎”的关键阶段，牢固树立新发展理念，用新发展理念指导和推动各项工作，促进各项业务持续高效发展，破解企业改革发展中的“瓶颈”问题和主要矛盾，努力打造各项业务发展的长效机制。要坚持“立足当前、着眼长远、立意高远、谋划未来”的战略指导思想，落实“理顺体制、打造机制、整合资源、提升能力、加强管理、提高效益”的工作指导方针，把创新作为引领发展的第一动力，推进人力资源、绩效分配等体制机制创新力度，不断激活发展活力。要协调促进东西部区域发展，重点解决城市经营发展、传统邮政业务转型、农村电商创新发展和寄递业务改革发展问题。要推动绿色发展，从本质上加强资源节约，整合内外资源，实现资源效用最大化。要解决好思想开放的问题，以积极的态度向社会开放邮政网络、渠道平台等资源，加强与党政机关、业务合作伙伴以及邮政客户的资源开放。要以高质量绿色发展的境界，促进各专业、板块之间发展相辅相成，实现渠道、平台、网络、客户资源的共享与融合。
       各级领导干部必须勇于担当、主动作为。面对新时代要有新作为，要有新作为必须有担当。作为“一把手”，不管面临任何困难和问题都不能等要靠，要勇于迎接挑战，积极主动探索企业改革发展中的有效路径。当前尤其要加快寄递事业部改革推进工作，明确改革目标和方向，重构经营组织架构，完善营销体系建设，夯实寄递业务有效发展基础，强化一家人意识，做到“心合人合网合”，力争在最短时间内见到成效。领导干部要精通寄递业务，成为行家里手。要按照国有企业领导干部“20字”标准，加强干部队伍建设，重视对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁的干部培养和磨练，大胆改革和创新，打造一支敢于担当、能担大任的干部队伍。
       各级领导干部必须切实加强作风与能力建设。要深入领悟习近平总书记对领导干部增强“八大本领”的政治要求，努力提高刘爱力书记提出的领导干部具备的“八种能力”，不断提升综合素质和能力。作风背后反映了能力问题，要转变作风、务实作为，真正做到政治过硬、本领高强。要注重学有所悟、学用结合、学以致用，做到广学博学、学有专长、学深学精、持之以恒，养成常年学习、永不止步的一种生活习惯。要坚持学有目标、学有思考、带着问题学，融会贯通、举一反三、联系实际学，把所学所思积极、大胆地运用到企业改革发展的具体实践中，促进学习成果和能力的高效转化。