根据省分公司纪委2020年“党风廉政宣传教育月”活动的部署，青岛市邮政分公司纪委紧紧围绕活动主题，认真组织、扎实开展各项工作，取得了明显成效。
       一、高点定位，精心部署。
       青岛分公司高度重视党风廉政宣教活动，既注重全体党员的普遍性，又紧盯党员领导干部这个“关键少数”。他们及时制定下发了相关通知，对活动进行全面部署。活动期间，该分公司开展了丰富多彩的理论专题学习，落实细致的规定动作，开展严密的监督检查，确保了宣教月活动取得实效。
       二、强化组织，活动丰富。
       一是各级党组织结合主题党日和理论中心组学习，深入开展理论学习，积极组织交流研讨。二是召开了市县两个层级的党风廉政建设联席会议，回顾上半年工作，分析问题，部署下半年工作。三是落实党员领导干部双重组织生活制度，市县两级党委（党总支）成员分别参加所在支部的学习教育，带头学习讨论，到所在支部讲党课，带动支部班子成员作表率，推动学习教育深入开展。四是积极组织全市四级党员干部150余人参加了“党风廉政建设宣传月”警示教育专题讲座；与市纪委联系开展《“平民书记”的双面人生》、《警醒》廉政教育警示学习；市分公司纪委建立“每月一案”通报制度，每月推送廉政警示案例，强化案例分析，增强警示教育实效性。五是积极组织全市邮政四级及以上党员干部和各区市分公司领导班子成员共89人参加全省廉政考试，参与率100%、合格率100%。

       宣教月活动期间，各级党组织召开党风廉政建设联席会7次，利用中心组或主题党日开展专题学习17次，纪检委员讲廉政党课15次，开展典型案例剖析并提出针对性改进要求12个，举办廉政法规知识考试15次共480人参加，搭建廉洁文化宣传栏6块，支局警示教育看板200余块，组织参观警示教育基地9次共370人，形成党风廉政宣教月活动总结10份。
       三、强化担当，转变作风。
       一是落实省分公司“建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”工作要求，从实从细抓好问题整改。二是全面梳理未巡先改问题清单，主动认领、未巡先学、未巡先查、未巡先改。、共梳理未巡先改问题106项，目前已完成103项，需要持续整改49项，制定完善相关制度措施29项。三是深入开展“比学赶帮超”活动，各级党组织按照省分公司“八个结合”要求，坚持问题导向，建立严密的对标体系，开展严肃的对标管理，不断聚焦聚力聚能，补短板、强弱项、固优势，推动全市各项工作“后进赶先进，中间争先进，先进更先进”向纵深发展。
       青岛分公司通过开展“党风廉政宣传教育月”活动，广大党员干部对党风廉政建设和反腐败斗争重要性、必要性的认识进一步提高，对廉政理论论述的核心要义、内涵实质的掌握进一步加深，廉政从业和廉洁修身的素养得到进一步提升。通过形式多样的党风廉政宣教活动，增强了宣传教育的感染力、渗透力，引导和推动广大党员干部进一步坚定理想信念、树立遵纪守规底线思维、牢记党纪国法红线意识，使党风廉政宣传教育融入日常，得以扎实有效的常态长效推进。