山东邮政召开功勋县分公司总经理表彰大会
2023-03-29   

       3月27日,山东邮政召开功勋县分公司总经理表彰大会,康燕、高鹏志被授予“山东邮政功勋县分公司总经理”荣誉称号。

       省分公司领导班子成员出席会议,党委书记、总经理邓学军作了讲话,李明光副总经理宣读了表彰决定。会议由省分公司副总经理林令才主持。

▲山东邮政功勋县分公司总经理表彰大会现场

▲省分公司党委书记、总经理邓学军为功勋县分公司总经理颁奖

▲省分公司领导班子与获奖功勋县分公司总经理合影

       邓学军总经理向首批功勋县分公司总经理颁发了奖章和证书,并表示了祝贺。他在讲话中指出,县分公司总经理岗位属性特殊,既是确保上级各项决策部署落地末端环节的“操盘手”,又是最难矛盾的化解者,是改革创新最主要的战场,非常艰苦,压力很大,但也非常锻炼干部。康燕、高鹏志是全省县分公司总经理的典型代表和佼佼者,作为首批山东邮政功勋县分公司总经理获得者,充分印证了他们长期以来对企业的奉献、卓越的业绩和投入的情感,这是“撸起袖子加油干”结出的硕果。

       邓学军总经理强调,功勋县分公司总经理是目前县分公司总经理层面的最高荣誉,分量非常重。功勋代表着卓越,是超乎常人的业绩;功勋代表着典范,是兴企有方、治企有为的表率;功勋代表着奉献,是长期在艰苦岗位上奋斗坚守的榜样。省分公司设立这个奖,是对县分公司总经理群体的重视和肯定;省分公司隆重举行仪式进行表彰,是对功勋县分公司总经理的关爱和回报。

       邓学军总经理对县分公司领导班子提出殷切期望,他要求,一是准确把握主要矛盾,通过改革创新推动企业高质量发展。要牢牢抓住寄递降本增效这一主要矛盾,打破常规,破除自我设限,深化改革创新,强化损益核算,推动收入成本率和各环节成本大幅度压降。要坚持高质量发展,树立正确政绩观,推进业务结构优化,市场化推进资源配置和业务发展,持续提升员工薪酬福利,让员工共享企业发展成果。要坚持精细化管理,强化科技手段运用。

       二是立足企业长远发展,以高度的责任感和使命感抓好人才培养工作。要加强对年轻高素质人才的培养,对入职1-2年的年轻高素质人才做到逐一分析、逐一规划、加速成长。要打造以青年为主的老中青干部梯队,优化调整支局经理、揽投部经理、团队负责人、理财经理等县分公司关键岗位人员配备,加大年轻高素质人才配比。

       三是坚持人民至上,将以人民为中心的根本立场贯穿到企业改革创新的全过程。要胸怀“国之大者”,主动服务乡村振兴战略,深入推进三级物流体系建设,畅通农产品进城、工业品下乡双向流通渠道,探索创新惠农便民、服务乡村振兴的山东邮政模式。要持续推动公共服务均等化,高质量推进普遍服务供给,不断满足农村用邮需要。要从夯实党执政之基的高度,发挥邮政特有的渠道优势,传递党的声音,做好留守儿童和孤寡老人等困难群体的关心关爱工作。

       四是突出与时俱进、加强学习,快速提升企业经营管理能力和水平。要深入学习并坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。要学习落实党中央对国企改革的要求,坚持市场化改革路径,推进企业重点体制机制和关键环节系统性重塑、整体性重构,不断提升企业治理能力和治理水平。要学习运用新技术新手段新理念,加快直播团队建设及运营,打造线上营销团队,推进传统邮务业务线上化转型。要及时学习更新财务管理、人力资源管理知识和理念,充分了解新入职高素质员工的心理状况、情感需求、职业发展需求等,杜绝经验主义、惯性思维,持续提升管理的精细化水平和效能。

       会议上,功勋县分公司总经理分别作了表态发言。

       康燕,曹县分公司总经理,已担任区县分公司总经理8年。2018年以来,连续4年获评三十佳或十五强、十五快区县荣誉称号,获评次数位居全省区县第1,2022年全省邮政“40强”排名前20位。她表示,能获此殊荣感到无比光荣和自豪,这份荣誉来自组织的培养、领导的认可、员工的支持。下一步将继续与县分公司领导班子成员一道,团结带领全县邮政干部员工,尽心竭力、勤勉不辍,在打造山东邮政高质量发展标杆中走在前、当先锋,贡献曹县邮政改革发展新实践。

       高鹏志,东营市分公司工会副主席,曾先后担任区县分公司总经理(区县局局长)16年。自2020年连续两年入围全省邮政发展“十五快”“十五强”,2022年全省邮政“40强”排名第21位。他表示,省分公司给予了这么高的荣誉,唯有以一颗感恩之心加倍努力。在今后的工作中将立足本职,接续奋斗,当好标杆做好榜样,为打造“新强美”高质量发展标杆持续贡献力量。

       会上,省分公司号召,全省邮政干部员工要以受褒奖的功勋县分公司总经理为榜样,紧紧围绕上级各项决策部署抓落实,坚持高质量发展主线不动摇,充分发扬为企业奉献、躬身奋斗、不计较个人得失的精神,持续打造人才、深化改革创新,踔厉奋发、勇毅前行,为打造“新强美”高质量发展标杆而奋斗!

       据了解,山东邮政近年来坚定不移地推动高质量发展,坚定不移地打造高素质干部人才队伍,着力强化基层干部队伍及员工“领头羊”队伍建设,特别是去年省分公司制定了全省邮政40强县分公司、50强特快揽投部、300强支局评选奖励办法,以及功勋县分公司总经理评比奖励办法,进一步强化了业绩导向、贡献导向,营造了“英雄得到尊重,贡献者得到实惠”“崇尚英雄、争做英雄”的浓厚氛围,企业发展质量效益稳步提升,一些重点指标走在了全国前列。

伟大时代呼唤伟大精神

崇高事业需要榜样引领

学习先进榜样,凝聚前行力量

踔厉奋发 埋头苦干 勇毅前行

打造“新强美”高质量发展标杆

谱写山东邮政高质量发展新篇章


出       品:中国邮政集团有限公司山东省分公司办公室、新闻宣传中心

来       源:齐鲁邮政公众号

责       编:姚海燕

主       编:袁    威

总       编:戚晓通